Mais en général, ce sont les qualités qu'un bon manager doit posséder.
En crise, un bon manager doit utiliser l'expérience du passé pour prendre des décisions rapides.
W sytuacji kryzysowej dobry menedżer powinien czerpać z wcześniejszych doświadczeń, żeby szybko podejmować decyzje.
Un bon manager doit avoir de l'appétit.
"Le secret d'un bon manager est d'éloigner ceux qui le détestent de ceux qui hésitent encore." Casey Stengel Au feu !
DOBRY MENADŻER TRZYMA OSOBY, KTÓRE GO NIENAWIDZĄ, Z DALA OD TYCH, KTÓRE JESZCZE SIĘ NIE ZDECYDOWAŁY. Ogień!
On reconnaît un bon manager à son écoute attentive des suggestions de son équipe.
Un bon manager sait écouter avec empathie les problèmes personnels de son équipe.
Dobry menedżer potrafi z empatią wysłuchać osobistych problemów członków swojego zespołu.
Les véritables compétences d'un bon manager se révèlent surtout pendant les crises imprévues.
Prawdziwe umiejętności dobrego menedżera wychodzą na jaw przede wszystkim w nagłych kryzysach.
Dans notre équipe, l'arrivée d'un bon manager a été un véritable accélérateur de progrès.
L'aptitude à l'écoute d'un bon manager se voit surtout dans les moments de crise.
U dobrego menedżera umiejętność uważnego słuchania najbardziej ujawnia się w chwilach kryzysu.
Cette équipe avait vraiment besoin d'un bon manager.
Je ne sais pas si il sera un bon manager,
Mais c'était un bon manager.
Un bon manager sait baisser la température quand une discussion menace de tourner au scandale.
Dobry menedżer potrafi ostudzić nastroje, gdy dyskusja zaczyna grozić skandalem.
