The introduction of participative decision making or self-managed work teams is the kind of change that is often seen as threatening by supervisors and middle managers.
Введение совместного принятия решения или самоуправления в рабочих группах представляет собой разновидность изменения, которое часто рассматривают как угрозу руководителям низшего и среднего звена.
No longer will it be necessary to learn the fundamentals of self-managed work groups, empowered and distributed leadership, community building, and appreciation of diversity as a resource and not as a problem to be managed.
Уже не будет необходимости изучать основы работы самоорганизующихся групп, усиленного и разделенного лидерства, построения сообщества и объятия разнообразия как ресурса, а не как проблемы, которую нужно решать.
There are four types of teams: problem-solving teams, self-managed work teams, cross-functional team, and virtual teams.
В практике используются следующие типы команд: команды для решения проблем, самоуправляемые команды, команды с перекрестными функциями и виртуальные команды.
In a typical Open Space, self-managed work groups are the general mode of operations, distributed leadership the norm, and diversity is perceived as a rich resource to be cherished, as opposed to a problem to be managed.
В типичном Открытом Пространстве самоуправляемые группы являются общим принципом, нормой является разделяемое лидерство, разнообразие участников принимается как богатый ресурс, который нужно поддерживать, а не относиться к нему как к проблеме, с которой нужно управляться.
Self-managed work teams are granted the responsibility of planning scheduling, organizing, directing, controlling and evaluating their own work process.
Самоуправляемые рабочие группы отвечают за планирование, планирование, организацию, руководство, контроль и оценку собственного рабочего процесса.
Self-managed work teams are generally composed of 10 to 15 people and require minimal supervision.
Самоуправляемые рабочие группы, как правило, состоят из 10 до 15 человек и требуют минимального вмешательства со стороны высшего руководства.
Conținut posibil inadecvat
Exemplele au rolul de a te ajuta să traduci cuvinte sau expresii corect si adaptat la context. Nu sunt selectate sau validate manual, așadar pot conține termeni inadecvați. Te rugăm să raportezi exemplele pe care le consideri inadecvate. Traducerile vulgare sau colocviale sunt în general marcate cu roșu sau cu portocaliu.