Ce genre de commentaire peut marginaliser les personnes handicapées et renforcer les préjugés.
Comments like that can marginalize people with disabilities and reinforce prejudice.
Le libre échange sauvage risque de marginaliser les petites économies en développement.
Unbridled free trade had the potential to marginalize small developing economies.
L'objectif de l'employeur de marginaliser le salarié doit être prouvé.
The employer's aim to marginalise the employee must be proven .
Voilà. Nous devons marginaliser ces deux tendances politiques.
Exactly. We must marginalise these two political tendencies.
Les médias ne devraient pas marginaliser les voix qui critiquent les décisions du gouvernement.
The media shouldn't sideline voices that criticize government decisions.
Toute tentative de le marginaliser ou de l'écarter ne serait pas acceptable.
Any attempt to sideline or marginalize him would not be acceptable.
Notre système public d'éducation ne doit pas contribuer à les marginaliser davantage.
Our public education system must not further marginalize these communities.
On espère que cela permettra de marginaliser les autorités abusives existantes.
It is hoped that this will marginalize existing predatory authorities.
De tels abus contribuent à marginaliser encore davantage les minorités concernées.
Such abuses helped to marginalize the minorities concerned still further.
Je dirais que le gouvernement cherche à marginaliser toutes les régions du pays.
I would say that it seeks to marginalize every region in the country.
Les critiques soutiennent que le système uninominal peut marginaliser les petits partis lors des élections.
Critics argue that the uninomial system can marginalize smaller parties in elections.
L'hégémonie d'une seule langue dans la recherche scientifique peut marginaliser d'autres communautés.
The dominance of a single language in scientific research can marginalize other communities.
L'entreprise a tendance à marginaliser les employés plus âgés lors des promotions importantes.
The company tends to sideline older employees when it comes to major promotions.