Traduction de voix, fonctionnalités offline, synonymes, conjugaison, jeux éducatifs
Publicité
Inscrivez-vous gratuitement : plus de résultats et de fonctionnalités
Codului muncii
Traduction de "Codului muncii" en anglais
Valoarea scăzută a acestor remunerații decurge din faptul că lucrătorii agricoli nu au, conform Codului muncii din Maroc, posibilitatea de a se organiza în sindicate și, astfel, de a se angaja în negocieri colective.
Their rate of pay is so low because Morocco's labour law does not permit agricultural workers to form trade unions and so they cannot engage in collective bargaining.
La cererea dumneavoastră, putem întocmi o parte din documentele necesare pentru diferite aranjamente legate de angajare conform codului muncii din România.
At your request, we can prepare a part of the documents required for various employment arrangements under Romanian labour law.
Concediul fara plata este un drept al salariatului, conform Codului muncii.
The unpaid leave is a right of the employee under the Labor Code.
Noi modificări aduse Codului muncii în privința încetării contractului individual de muncă în contextul pensionării
New amendments to the Labor Code regarding the termination of the individual employment agreement in the context of retirement
Durata minima a concediului de odihna anual este de 20 de zile lucratoare, conform Codului muncii.
The minimum duration of the annual leave is 20 days, according to the Labor Code.
Legea 12/2015 de modificare a Codului muncii aduce in 2015 noutati si in domeniul muncii temporare.
The law 12/2015, amending the Labor Code 2015, brings news also in the temporary work sector.
Delegarea poate fi dispusa pe o perioada de cel mult 60 de zile calendaristice in 12 luni, potrivit Codului muncii si se poate prelungi doar cu acordul salariatului pentru perioade succesive de cel mult 60 de zile calendaristice.
The delegation may be ordered for a period not exceeding 60 days in 12 months, according to the Labor Code and may be extended only with the employee's consent for successive periods not exceeding 60 calendar days.
Legea 12/2015 de modificare a Codului muncii aduce in 2015 noutati in ceea ce priveste modalitatea de salarizare a angajatilor temporari.
The law 12/2015, amending the Labor Code 2015, brings news also in the temporary work sector, in terms of the payroll method of the temporary employees.
Conform Codului muncii, articolul 148, efectuarea concediului de odihna se realizeaza in baza unei programari colective sau individuale stabilite de angajator cu consultarea sindicatului sau, dupa caz, a reprezentantilor salariatilor, pentru programarile colective, ori cu consultarea salariatului, pentru programarile individuale.
According to the Labor Code, Article 148, the annual leave appointments is made based on a collective or individual schedule determined by the employer in consultation with the union or, if applicable, employee representatives for collective appointments or consultation with the employee for individual appointments.
Luand in considerare si prevederile art. ale Codului muncii, republicat, rezulta ca "decizia de concediere produce efecte de la data comunicarii ei salariatului", iar conform art.
Taking into account the provisions of Article 77 of the Labor Code, republished, it follows that "the dismissal decision takes effect from the date of its communication to the employee" and according to art. 278 par.
a Legii pentru modificarea Codului muncii, menită să elimine unele lacune legate de salarizarea unor categorii de angajați
The law on amendments to the Labor Code in order to eliminate certain shortcomings in the payroll system for certain categories of working citizens
În acest sens, au fost întreprinse mai multe măsuri, printre care: reducerea numărului instituțiilor de control, modernizarea Codului muncii și simplificarea procedurii de raportare.
In this regard, a number of measures were taken, among which the Prime Minister singled out the following ones: reducing the number of control institutions, modernizing the Labor Code and simplifying the reporting procedure.
In cazul in care zilele libere acordate sambata si duminica ar prejudicia interesul public si desfasurarea normala a activitatii, repausul saptamanal poate fi acordat si in alte zile ale saptamanii, conform Codului muncii, articolul 137 alin.
If Saturday and Sunday granted holidays would prejudice the public interest and the normal course of business, weekends may be granted to other days of the week, according to the Labor Code, article 137, paragraph 2.
Passez à Premium pour accéder à des millions d’exemples de traduction, enregistrer et apprendre du vocabulaire en illimité, le tout sans publicité.
Synonymes et analogies de "Codului muncii" en roumain
Suggestions qui contiennent Codului muncii
Résultats: 119. Exacts: 119. Temps écoulé: 40 ms.
